Se puede cobrar el paro con un contrato mercantil

¿puede cobrar el paro si es autónomo?

Si no cumple estos requisitos, puede solicitar el subsidio de desempleo II (véase más abajo). La cuantía del subsidio de desempleo que percibirá se basa en su salario medio semanal durante los doce meses anteriores a su situación de desempleo (el llamado “periodo de evaluación”). La cuantía del subsidio asciende al 60 % del salario medio anterior (o al 67 % si tiene hijos), hasta un máximo de 7.100 euros al mes en Alemania Occidental y 6.700 euros en Alemania Oriental. La oficina de empleo se encargará de descontarlos automáticamente de su prestación antes de transferirlos a su cuenta bancaria al final de cada mes. La duración del subsidio de desempleo I depende de su edad y del tiempo que haya trabajado y cotizado al seguro de desempleo antes de quedar desempleado:

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En caso de cese involuntario de la actividad profesional, la persona sin trabajo puede, en determinadas condiciones, recibir prestaciones por desempleo para compensar la pérdida de su principal o única fuente de ingresos. El interesado se convierte así en un desempleado que recibe prestaciones por desempleo.

Los autónomos que sufren una incapacidad laboral temporal (baja por enfermedad) durante el cese de su actividad no perciben inmediatamente los subsidios de desempleo, ya que primero se les abonarán los subsidios de enfermedad hasta que finalice su incapacidad laboral.

Hay que tener en cuenta que la condición de estar dispuesto a aceptar cualquier trabajo propuesto no es aplicable durante un periodo de 6 meses si el demandante de empleo ha solicitado y recibido la aprobación de la ADEM para preparar la creación o adquisición de una empresa.

Ese tope se reduce a medida que la prestación se va pagando a lo largo del tiempo. Así, si la duración del desempleo supera los 182 días naturales al año, el tope de la indemnización por desempleo no puede superar 2 veces el salario social mínimo.

No obstante, el antiguo trabajador autónomo cuya prestación por desempleo se basa en los ingresos imputables provisionales anteriores al establecimiento de los ingresos laborales definitivos puede, en caso necesario, aplicar un ajuste de la prestación tras el recálculo de las cotizaciones sociales definitivas por parte de la CCSS.

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Según el Código del Seguro de Desempleo, el empleo se define como el servicio prestado a cambio de un salario o en virtud de un contrato de trabajo. El servicio se define como la realización de un trabajo en beneficio de otro o a las órdenes de otro. Por lo tanto, una persona que trabaja por cuenta propia o un contratista independiente está desempleada en el sentido del Código del Seguro de Desempleo, ya que dicha persona no está prestando un servicio a cambio de un salario en virtud de un contrato de trabajo o a las órdenes de otro.

La palabra “servicio” no está definida en la ley, por lo que se le debe dar su significado común: la ocupación, la condición o el estado de un sirviente. – Realización de un trabajo en beneficio de otro, o a las órdenes de otro; – ayudante contratado; – deber cumplido o exigido”. Ciertamente, estas definiciones no abarcan las actividades del demandado en . . . la gestión de su propio establecimiento de ropa . . . No estaba bajo ‘ningún contrato de alquiler’ expreso o implícito”.

Este concepto fue considerado por la Junta en la Decisión sobre prestaciones 5903. El reclamante era un corredor de seguros con licencia. El reclamante declaró que trabajaba por cuenta propia como corredor, y que recibía ingresos de su negocio de seguros. La Junta se pronunció sobre la situación laboral del demandante y, al sostener que estaba desempleado, declaró lo siguiente

¿cómo solicitar el paro como trabajador autónomo?

Un resumen de las prestaciones de desempleo y de los requisitos que debe cumplir para recibirlas.¿En qué circunstancias tengo derecho a las prestaciones? Si, como trabajador por cuenta ajena o en prácticas, o como persona sujeta al seguro obligatorio en virtud de la ley de fomento del empleo, se queda sin trabajo, recibirá la prestación de desempleo si ha cumplido el periodo de carencia.Requisitos para tener derecho a las prestacionesSi, como trabajador por cuenta ajena o en prácticas, o como persona sujeta al seguro obligatorio en virtud de la ley de fomento del empleo, se queda sin trabajo, recibirá la prestación de desempleo si ha cumplido el periodo de carencia y:

El porcentaje de cotización al seguro de desempleo es del 2,5 % de sus ingresos laborales. Al igual que en el caso de las pensiones, existe un límite máximo de cotización. La cotización suele ser pagada a medias por el trabajador y el empresario.

Si no tiene derecho a las prestaciones de desempleo, puede percibir el subsidio de desempleo II además del subsidio de desempleo o además de la baja remuneración, siempre que sea:

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